http://heikinnensyuu.seesaa.net/ 平均年収をあげるため、現在の平均年収の調査と、年収をあげる方法を考察をするページです。年収をあげた体験談も掲載しています。 ja http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/12858125.html Yahooにいくと、Yahoo!ファイナンスというページがありhttp://quote.yahoo.co.jp/こちらで上場企業の平均年収を調べることが可能です。平均年収を調べるには、コードまたは名称のところに、企業名を入れて検索をした後、企業情報のリンクをクリックすると平均年収が●千円という形で表示されます。4500千円と書かれていたら、平均年収が450万円ということですね。これがなかなか面白いです。上場企業なので、そこそこ大きい会社でないと平均年収を調べることはできません.. 平均年収の調べ方 まこ 2010-04-22T09:57:00+09:00 http://quote.yahoo.co.jp/
こちらで上場企業の平均年収を調べることが可能です。

平均年収を調べるには、
コードまたは名称のところに、企業名を入れて
検索をした後、企業情報のリンクをクリックすると
平均年収が●千円という形で表示されます。
4500千円と書かれていたら、平均年収が450万円ということですね。

これがなかなか面白いです。

上場企業なので、そこそこ大きい会社でないと
平均年収を調べることはできませんが
自分の働いている業界で、トップの会社は
社員にどの程度のお給与をあげているのかなどの
平均年収の目安がわかります。

以前、記事で紹介した自分の年収を把握する方法と併用すると良いでしょう。 ]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/125646185.html 以前このブログで年収をあげるためにヒント本の無料プレゼントの話をしたのですが２年ぶりくらいに無料プレゼントが再開されましたね。ナポレオン・ヒル・プログラムの資料をすると無料で「お金と人生の法則」の本がもらえるのですが（資料は興味がなければ、無視して本だけゲットしてもよいので（笑））以前、この本については詳しく説明したので、内容については詳しく書きませんがナポレオンヒルに関するビジネス本というのは本屋に行くと目にすることがあるかと思います。私もサラリーマンと一緒に副業もやってい.. 平均年収をあげる書籍紹介 まこ 2009-08-13T23:22:01+09:00 年収をあげるためにヒント本の無料プレゼントの話をしたのですが
２年ぶりくらいに無料プレゼントが再開されましたね。

ナポレオン・ヒル・プログラムの資料をすると無料で「お金と人生の法則」の本がもらえるのですが
（資料は興味がなければ、無視して本だけゲットしてもよいので（笑））

以前、この本については詳しく説明したので、内容については詳しく書きませんが
ナポレオンヒルに関するビジネス本というのは本屋に行くと目にすることがあるかと思います。

私もサラリーマンと一緒に副業もやっていて、いつか副業で独立したいと思っていますが
会社に雇われないで、お金を稼ぐには、経営センスやビジネスセンスを磨く必要があって
毎日昼休みにビジネス関係の書籍を読みあさって、書籍からヒントを得て、
ビジネスにつなげています。

自分一人の力でできる仕事というのには限界があって、
年収を増やすには、人脈をつくったり、思いつかなかったアイディアを考えてビジネスに紐づけたりと
人のつながり、本の知識、この２つが、新しいビジネスのきっかけになることって多いんですよね。

私はビジネス本は、

・自分の知識をつけるため
・モチベーションをあげるため

この２つのために、毎日暇があれば、ビジネス書を読むようにしています。

一人で副業をしていると、会社とは違って、自分だけの時間なので
だらだらやってしまったり、ＴＶを見てしまったりして
貴重な年収を増やせる時間を、逃してしまうことがあります。

そんなとき、自分が遊んでいる間に、稼いでいる人は稼いでいるんだ、
だから、自分もがんばらなければと思い出すため、
モチベーションをあげるために、ビジネス書は携帯して持つことにしています。

ビジネス書を一冊も持っていない方は、ブックオフとかの安い書籍でもよいですし、
なんでもよいので、自分にあうビジネス書を持っていると、モチベーションを高められることができますよ。 ]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/94399984.html 最後に男女合計の勤続年数別　年収比較です。 年齢 18年度 （万円） 1年～4年 316万 5年～9年 382万 10年～14年 454万 15年～19年 534万 20年～24年 .. 平成18年度年収 まこ 2008-04-23T08:15:09+09:00

年齢	18年度 （万円）
1年～4年	316万
5年～9年	382万
10年～14年	454万
15年～19年	534万
20年～24年	583万
25年～29年	639万
30! 年～34年	678万
35年以上	612万
平均	435万

男女共に、30年～34年まではあがり、
35年以上は下がっていたので、
合計でも当然ながら、同じ結果が出ていますね。

６５歳定年と考えて、30年～34年が一番年収が高いと考えると
逆算して、65歳-30歳ひいて、
35歳くらいまでは転職で年収をとにかく高めていって
35歳くらいで転職がしにくくなるところで
年収が高い状態で、会社に身をかためて
30年～34年勤め続けるのが、一番年収が高くなるパターンかもしれませんね。 ]]> http://match.seesaa.jp/ot_listing.pl?aid=64518&sid=heikinnensyuu&tid=seesaa_hotspot&k=JELL&hid=35 2008-04-23T08:15:09+09:00 ads by Seesaa http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/94102471.html 前回に引き続き、女性の勤続年数別、年収比較の表を作りました。 年齢 18年度 （万円） 1年～4年 224万 5年～9年 262万 10年～14年 301万 15年～19年 342万 20年～24年 .. 平成18年度年収 まこ 2008-04-21T08:15:08+09:00
!

年齢	18年度 （万円）
1年～4年	224万
5年～9年	262万
10年～14年	301万
15年～19年	342万
20年～24年	347万
25年～29年	381万
30年～34年	379万
35年以上	325万
平均	271万

女性も男性とほぼ同じ、勤め続ければ、年収が徐々にあがるというデータがでています。

ただ、30年～34年以降は年収が下がり、
35年以上になると大幅に年収がダウンはしていますね。

統計的に35年以上勤め続ける人が少なくて、
35年以上勤められる企業が年収が低かったということも考えられなくはないのですが、
35年以上いられると、企業側も年収を高くするメリットがなく、
若い人に投資をして、年収をさげて辞めさせようとか、そういうことなのでしょうかね？
理由がいまいちわかりません。 ]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93988103.html 事業所別（従業員数）、企業規模別（資本金）、業種別、年齢別の年収比較を行いましたが、最後に勤続年数別の年収比較をしようと思います。今回は男性の勤続年数別比較です。 年齢 18年度 （万円） 1年～4年 397万 5年～9年 471万 10年～14年 545万 15年～19.. 平成18年度年収 まこ 2008-04-20T08:15:07+09:00 業種別、年齢別の年収比較を行いましたが、
最後に勤続年数別の年収比較をしようと思います。

今回は男性の勤続年数別比較です。

年齢	18年度 （万円）
1年～4年	397万
5年～9年	471万
10年～14年	545万
15年～19年	627万
20年～24年	679万
2! 5年～29年	728万
30年～34年	776万
35年以上	696万
平均	539万

勤続年数は35年以上を除けば、勤続年数が長ければ長いほど
年収が高いという結果が出ていますね。

年功序列が昔とは違って崩れたとはいえ、
データとしては、上記のような結果となっているようです。

ただ、なかなか今は１０年以上同じ会社に勤めるというのは少なくなってきましたよね。
転職がしにくくなる年齢（35歳以上）になると、
リスクは相当高いので、同じ会社に勤め続けるということも多いかもしれませんが。

自分が、35年も同じ会社に勤め続けるということが想像できないですね（笑） ]]> http://match.seesaa.jp/ot_listing.pl?aid=64518&sid=heikinnensyuu&tid=seesaa_hotspot&k=%E5%8D%81%E6%B4%A5%E5%B7%9D%E6%9D%91&hid=35 2008-04-20T08:15:07+09:00 ads by Seesaa http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93886058.html では、最後に男女合計の年齢別平均年収の表を作ってみました。 年齢 18年度 （万円） 19歳以下 143万 19歳～24歳 251万 25歳～29歳 343万 30歳～34歳 404万 35歳～39歳 .. 平成18年度年収 まこ 2008-04-19T08:15:20+09:00

年齢	18年度 （万円）
19歳以下	143万
19歳～24歳	251万
25歳～29歳	343万
30歳～34歳	404万
35歳～39歳	465万
40歳～44歳	499万
45歳～! 49歳	505万
50歳～54歳	503万
55歳～59歳	490万
60歳以上	370万
平均	435万

男女合計で見ると、45～49歳の505万円が一番高くなっていますね。
もっとも、男性は50～54歳の年齢が年収が一番高く、
女性は、30～34歳の年齢が年収が一番高くなっていますね。 ]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93768195.html 前回は男性の年齢別平均年収を掲載したので今回は女性の表を作りました。 年齢 平均年収 （万円） 19歳以下 126万 19歳～24歳 231万 25歳～29歳 294万 30歳～34歳 299万 35歳～39歳 294万 40歳～44歳 280万 45歳～49歳 .. 平成18年度年収 まこ 2008-04-18T08:15:03+09:00 今回は女性の表を作りました。

年齢	平均年収 （万円）
19歳以下	126万
19歳～24歳	231万
25歳～29歳	294万
30歳～34歳	299万
35歳～39歳	294万
40歳～44歳	280万
45歳～49歳	278万
50歳～54歳	266万
55歳～59歳	264万
60歳以上	234万
平均	271万

男性と同じ、前年度との比較も作ってみました。
（前年度は「平成17年度年齢別平均年収（女性）」を参照のこと）

!

年齢	18年度 （万円）	17年度 （万円）	前年度との差額
19歳以下	126万	121万	5万円up！
19歳～24歳	2 31万	233万	2万円down↓
25歳～29歳	294万	291万	3万円up！
30歳～34歳	299万	301万	2万円down↓
35歳～39歳	294万	294万	変わらず
40歳～44歳	280万	281万	1万円down↓
45歳～49歳	! 278万	281万	3万円down↓
50歳～54歳	266万	269万	3万円down↓
55歳～59歳	264万	267万	3万円down↓
60歳以上	234	238万	4万円down↓
平均	271	273万	2万円down↓

これを見ると、女性はほとんどの年齢層で、去年より
年収が下がっていることがわかります。

唯一年収があがっているのが19歳以下の5万円アップと、
25歳～29歳の3万円アップで、
全体としては2万円ダウンとなっ!
ています。

男性が、全体としてはあがっているのに、
女!
性が下が
っている、これは納得いかないですよね。

企業が、いかに女性に関してより厳しい給与体系にしているかというのがみてとれます。 ]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93654820.html 続きましては、平成18年度の年齢別で男性の年収を表を作りました。（ちなみに、前年度は「平成17年度年齢別平均年収（男性）」を参考のこと） 年齢 平均年収 （万円） 19歳以下 161万 19歳～24歳 270万 25歳～29歳 379万 30歳～34歳 461万 35歳～39歳 555万 40歳～4.. 平成18年度年収 まこ 2008-04-17T08:15:08+09:00 （ちなみに、前年度は「平成17年度年齢別平均年収（男性）」を参考のこと）

年齢	平均年収 （万円）
19歳以下	161万
19歳～24歳	270万
25歳～29歳	379万
30歳～34歳	461万
35歳～39歳	555万
40歳～44歳	629万
45歳～49歳	656万
50歳～54歳	662万
55歳～59歳	634万
60歳以上	456万
平均	539万

これだけだとよくわからないので、前年度のデータとも比較してみましょう。

!

年齢	18年度 （万円）	17年度 （万円）	前年度との差額
19歳以下	161万	160万	1万円up！
19歳～24歳	270万	267万	3万円up！
25歳～29歳	379万	377万	2万円up！
30歳～34歳	461万	458万	3万円up！
35歳～39歳	555万	548万	7万円up！
40歳～44歳	629万	619万	10万円up！
45歳～49歳	656万	658万	2万円down↓
50歳～54歳	662万	663万	1万円down↓
55歳～59歳	634万	640万	6万円down↓
60歳以上	456万	470万	14万円down↓
平均	539万	538万	1万円up! ！

前年度との差額も作ってみました。!



全体としては、1万円upということなのですが、
面白いことに、年齢層によりはっきりと年収があがっている年齢層、
年収が下がっている年齢層の境がわかりますね。

45歳が境となっています。

40歳～44歳まではどれも去年度より年収があがっており、
40歳～44歳に関しては平均が10万円もあがっています。

一方、45歳以上は、どれも年収が下がっており、
60歳以上は14万円もダウンしていることがわかります。


先日、ガイアの夜明けで退職金についてとりあげられていたので
見ていたのですが、潰れそうな企業は、
退職金をカットして、企業運営にまわしているところが結構でてきているようです。

月収レベルでもそうですし、退職金についても、
定年近くの人には、厳しい現実がつきつけられていますね。

一方、40歳～44歳くらいまではどの世代でも年収があがっていますので
若干明るくなる統計になりましたね。 ]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93540762.html 引き続き、平成18年の業種別の平均年収も表を作りましたので、掲載します。   給与・手当 賞与 給与 金融保険・不動産業 455 108 563 化学工業 443 120 563 金属機械工業 437 114 551 運輸通信公益事業 415 80 494 建設業 406 46 4.. 平成18年度年収 まこ 2008-04-16T08:15:27+09:00 表を作りましたので、掲載します。

	給与・手当	賞与	給与
金融保険・不動産業	455	108	563
化学工業	443	120	563
金属機械工業	437	114	551
運輸通信公益事業	415	80	494
建設業	406	46	451
その他の製造業	359	68	427
サービス業	348	60	408
卸小売業	312	46	358
繊維工業	298	43	340
農林水産・鉱業	262!	35	297
平均	368	67	435

最も高いのは金融保険・不動産業の563万円、
あとは、化学工業の 562万円となっていますね。
ちなみに去年のデータ
（過去記事「平成17年度職業別平均年収」）
では、金融保険・不動産業は545万円で、第三位でした。
（第一位は化学工業566万円、第二位は金属機械工業の559万円でした）
化学工業、金属機械工業の平均年収は去年度とさほど変わらないことから
金融・不動産関係が、平均年収があがったと見るべきでしょうね。
平成18年度はよかったようですね。
ですが、不動産関係については、
２週間くらい前のネットニュースで載っていたのですが、
東京の東村山（志村けんさんで有名なところですね）が
新築マンションが、半年前で、１０００万円以上、値下げが行われたそうです。

半年前に買った住民はふざけんなよーという感じでしょうが
とにかく、今は家やマンションが売れにくいです。
資金力のある不動産・建築関連ははこのように値下げをして、
!
マンショ
ンを売ることもできるでしょうが
資金力がない不動産関連は値下げを行うことができないので、
物件を保持したまま、潰れる企業が今後後をたたないだろう、
というニュースが載っていました。

こういう背景もあって、今後は、建築・不動産業界は厳しくなるのでは
と思っています。（金融は知りませんよ）

一方、化学、金属関係は、ガソリンに代わる新エネルギーによる開発や
北京オリンピックに向けての物資不足などから
化学工業、金属系はしばらくは高い年収が続くのではないかと私の勝手な予想です。

]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93430026.html 企業規模（資本金）別の男性、女性の年収比較表を掲載しましたが最後に合計も表を作りました。例にも、手でばこばこ打ち込んで作っているのでうち間違いで値が違ったりしたらごめんなさい。   給与・手当 賞与 給与 個人 2346 265 2611 2,000万円未満 3512 321 3833 2,000万円以上 3586 527 4113 .. 平成18年度年収 まこ 2008-04-15T08:15:08+09:00 最後に合計も表を作りました。

例にも、手でばこばこ打ち込んで作っているので
うち間違いで値が違ったりしたらごめんなさい。

	給与・手当	賞与	給与
個人	2346	265	2611
2,000万円未満	3512	321	3833
2,000万円以上	3586	527	4113
5,000万円以上	3515	630	4145
1億円以上	3928	896	4824
10億円以上	4688	1471	6159
計	3883	773	4656
その他の法人	3481	517	3999
合計	3676	672	4394

飛びぬけて、金額が高いのが
資本金10億以上の賞与の欄ですよね。
1億円以上が89万なのに対し、
10億円以上になると、147万と、
何ヶ月かの月収分くらい、金額が高いところが目につきます。

二回前に掲載した、男性の10億円以上の賞与の平均が180万なので、
それが押し上げて、男女平均でも147万となっているわけですね。

]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93305594.html 前回は企業規模別（資本金別）の男性の平均年収を表を掲載しましたが今回は女性のデータを掲載しようと思います。   給与・手当 賞与 給与 個人 1980 259 2239 2,000万円未満 2329 196 2525 2,000万円以上 2197 290 2486 5,000万円以上 2103 306 2409 .. 平成18年度年収 まこ 2008-04-14T08:15:45+09:00 今回は女性のデータを掲載しようと思います。

	給与・手当	賞与	給与
個人	1980	259	2239
2,000万円未満	2329	196	2525
2,000万円以上	2197	290	2486
5,000万円以上	2103	306	2409
1億円以上	2323	413	2737
10億円以上	2475	600	3074
計	2306	347	2653
その他の法人	2529	429	2958
合計	2345	365	2710

従業者数の比較と同じで、女性は資本金による企業規模での
年収の差はそれほどありませんね。

また資本金が5,000万円以上が240万円なのに対し、
2,000万円未満が252万、2000万以上が248万と
小さい企業の方が、若干年収が高いという面白いデータが出ています。
年間で1,2万円などでたいした違いではないかもしれませんが
小企業の方が、女性一人に求められる力が高く、
給与を少しでも多く払おうということが見られるのでしょうかね。
]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93181245.html 前回は、平成18年の事業所規模別の平均年収を掲載しましたが、今回は企業規模による平均年収の表を作ってみました。企業規模は、株式会社を対象に資本金別で区分けをするという形で、年収別に分けています。   給与・手当 賞与 給与 個人 3013 275 3288 2,000万円未満 4175 390 4565 2,000万円以上 4232 638 4.. 平成18年度年収 まこ 2008-04-13T08:15:08+09:00 今回は企業規模による平均年収の表を作ってみました。
企業規模は、株式会社を対象に資本金別で区分けをするという形で、
年収別に分けています。

	給与・手当	賞与	給与
個人	3013	275	3288
2,000万円未満	4175	390	4565
2,000万円以上	4232	638	4871
5,000万円以上	4246	799	5044
1億円以上	4698	1128	5826
10億円以上	5529	1802	7331
計	4636	976	5612
その他の法人	4389	601	! 4990
合計	4520	867	5387

株式会社以外に、個人と上記の資本金別には含まれない法人も入れてみました。

単位は前回と同じく、千円です。
これを見ると、資本金が一番高い10億円以上が、
733万円と、他の資本金の会社より
ずば抜けて高いことがわかりますね。

というよりも、10億円未満の会社の平均が
582万円より下ということなので、
逆に大企業以外は、低いということでしょうかね。

平成18年度は、大きい企業こそ強く、それ以外の企業は
比較的横ばいというのがデータから見て取れます。

また、個人の平均年収が328万円というのも、つらい現状を表していますね。
個人受託で仕事を請け負っている方も多くいらっしゃるでしょうが、
年収が低い上に、会社のような福利厚生なども自腹なので
ますます個人の方は厳しい状態が数値として見られます。
]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/93078698.html 男性と女性の18年の事業所規模別を出したので最後に合計も掲載しておきましょう。   給与・手当 賞与 給与 10人未満 3227 207 3434 10人以上 3730 398 4128 30人以上 3515 546 4061 100人以上 3666 795 4462 500人以上 3872 981.. 平成18年度年収 まこ 2008-04-12T08:15:11+09:00 合計も掲載しておきましょう。

	給与・手当	賞与	給与
10人未満	3227	207	3434
10人以上	3730	398	4128
30人以上	3515	546	4061
100人以上	3666	795	4462
500人以上	3872	981	4853
1,000人以上	4089	1170	5258
5,000人以上	4281	1318	5599
計	3676	672	4349

男性と女性の年収の差があまりにあるので
この合計がどの程度参考になるのか疑問なところですが、
例えば職場結婚をして!
、二人の年収をあわせたものとして
同じ会社での世帯年収として考える場合には参考になるかもしれません。

特に、今年目だって目につくところはありませんが、
あえて、１つ言うと、
10人未満の給与・手当が322万円
5,000人以上の給与・手当が428万円と
約100万円の差があります。
（つまり、月々換算すると(428-322)/12=8万8千円）

一方、ボーナスが
10人未満で、20万
5,000人以上が131万で、
差額111万円あるのです。

なので、月額の給与の差もあることながら、
小企業と大企業はボーナスの支給額が大きく
平均年収の差として分かれているように思えます。


]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/92973918.html 前回は、平成18年の事業所規模別で男性の平均年収を掲載しましたが、今回は女性のデータを掲載しようと思います。   給与・手当 賞与 給与 10人未満 2239 184 2422 10人以上 2469 308 2777 30人以上 2299 349 2647 100人以上 2419 474 2892 500人以上 .. 平成18年度年収 まこ 2008-04-11T08:15:08+09:00 男性の平均年収を掲載しましたが、
今回は女性のデータを掲載しようと思います。

	給与・手当	賞与	給与
10人未満	2239	184	2422
10人以上	2469	308	2777
30人以上	2299	349	2647
100人以上	2419	474	2892
500人以上	2480	531	3011
1,000人以上	2356	506	2862
5,000人以上	2173	422	2595
計	2345	365	2710

女性の年収は、男性の半分から2/3くらいだということがわかりますね。
男性は、従業員数!
従事員10人未満の事業所においては
男性429万円で、従事員5,000人以上は738万円なのに対し、
女性は従業員数が従事員10人未満が女性242万円、
従事員5000人以上が女性260万円ということがわかります。

このことから、去年と同じ結論ですが、
女性は企業規模により、年収の差はそれほどない、
とにかく、年収が男性と比べると低い
（出産・育児などで雇用形態が男性と違う方も多いということがあるでしょうが）
がわかります。
]]> http://heikinnensyuu.seesaa.net/article/92899611.html 久々に記事を更新で、去年に引き続き、国税庁のページを見てみましたら、民間給与の実態調査結果平成18年度版が掲載されていました。そこで、PDFやExcelなどがダウンロードできますが、今回は、事業所規模別に着目して、作ってみました。尚、事業所規模別とは事業所に所属する人数で分けられています。今回は男性のみを抜き出してみました。   給与・手当 賞与 給与 10人未満 4060 226 4286 10.. 平成18年度年収 まこ 2008-04-10T14:25:36+09:00 国税庁のページを見てみましたら、民間給与の実態調査結果平成18年度版が掲載されていました。

そこで、PDFやExcelなどがダウンロードできますが、
今回は、事業所規模別に着目して、作ってみました。
尚、事業所規模別とは事業所に所属する人数で分けられています。
今回は男性のみを抜き出してみました。

	給与・手当	賞与	給与
10人未満	4060	226	4286
10人以上	4475	451	4926
30人以上	4265	668	4933
100人以上	4415	989	5403
500人以上	4674	1240	5914
1,000人以上	5032	1532	6564
5,000人以上	5553	1850	7383
計	4520	867	5387

単位は、千円なので、例えば10人未満の4060というところは
4286万円が平均年収ということになります。

ちなみに、左から、給与・手当、賞与、給与となっていますが、
給与・手当が、月収、
賞与がボーナス、
一番右の給与が給与・手当＋賞与でしょうね。

一個ずつ手打ちで作っているので、打ち間違えなどで
計算があわないところがあるかもしれませんが。


この表から、平成18年度は事業所別で見てみると、
5000人以上の事業所が、738.3万円ともっとも高いことがわかりますね。

やはり大企業強しです。


http://www.nta.go.jp/kohyo/tokei/kokuzeicho/minkan2006/minkan.htm ]]>